Employee ने छुट्टी लेने के लिए किया फर्जी बीमारी का बहाना, अब देना होगा 3 लाख रुपये का जुर्माना

कई बार कर्मचारी ऑफिस से छुट्टी लेने के लिए बीमारी का बहाना बना देते है। बीमारी का बहाना बनाना काफी आम है, जिसका उपयोग कर्मचारी अधिकतर करते है। ऐसा ही एक मामला सिंगापुर में भी देखने को मिला है। झूठ बोलकर और बीमारी का बहाना बनाकर सिंगापुर की एक अदालत ने बड़ा फैसला सुनाया है।

बता दें कि ये मामला सिंगापुर का है। सिंगापुर की एक अदालत ने 37 वर्षीय महिला पर सॉफ्टवेयर डेवलपर की नौकरी से छुट्टी लेने के लिए फर्जी मेडिकल प्रमाण पत्र बनाने के आरोप में 5,000 सिंगापुर डॉलर (लगभग 3.26 लाख रुपये) का जुर्माना लगाया है। महिला सॉफ्टवेयर डेवलपर का नाम सु किन है, जिन्होंने अपनी मां के गिरते स्वास्थ्य और स्वयं तनाव से संघर्ष के कारण आवेगपूर्ण निर्णय लिए है।

स्थानीय रिपोर्ट की मानें तो 18 वर्ष की आयु में सरकारी छात्रवृत्ति पर सिंगापुर आई चीनी नागरिक सु ने एडोब फोटोशॉप का उपयोग करके अपने नियोक्ता, ईटीसी सिंगापुर एसईसी के लिए एक फर्जी चिकित्सा प्रमाण पत्र तैयार किया था। अदालती दस्तावेजों के अनुसार उसने पिछली यात्रा के वैध चिकित्सा प्रमाण पत्र में फेरबदल किया था। उन्होंने शीर्षक को बदलकर सेंट ल्यूक अस्पताल कर दिया और अस्पताल में भर्ती होने की तारीख को संशोधित करके 23 मार्च से 3 अप्रैल, 2024 कर दिया था। उन्होंने साथ में दिए गए क्यूआर कोड को भी धुंधला कर दिया, जिससे उन्हें नौ दिन की छुट्टी मिल गई। इस कारण उन्हें वेतन के रूप में 3,541.15 सिंगापुर डॉलर मिले थे।

हालाँकि, यह योजना तब ध्वस्त हो गई जब 4 अप्रैल को सु के इस्तीफे की प्रक्रिया के दौरान मानव संसाधन प्रमुख को जालसाजी का पता चला। इस मामले का खुलासा तब हुआ जब क्यूआर कोड की जांच करने के प्रयासों किए जा रहे थे। इस दौरान पता चला की क्यूआर कोड टूटा हुआ है। जब उनसे मूल प्रति मांगी गई, तो सु ने दूसरा जाली प्रमाण पत्र प्रस्तुत किया, जिसके कारण अंततः उसे नौकरी से निकाल दिया गया। उसके नियोक्ता ने पुलिस रिपोर्ट दर्ज कराई।

अदालत में, सु ने जालसाजी के एक मामले में दोषी होने की दलील दी, साथ ही सजा सुनाए जाने के दौरान धोखाधड़ी वाले दस्तावेजों से संबंधित दो अतिरिक्त आरोपों को भी ध्यान में रखा गया। रिपोर्ट के अनुसार, उसके वकील रिचर्ड लिम ने तर्क दिया कि उसके कार्य दुर्भावना से प्रेरित नहीं थे, बल्कि महत्वपूर्ण भावनात्मक और वित्तीय दबाव से उपजा था। चीन के एक अस्पताल से अपनी माँ की गंभीर हालत के बारे में कॉल आने के बाद, सु ने चीन में अपने प्रवास को बढ़ाने के लिए झूठा दावा किया कि उसकी माँ की मृत्यु हो गई है, बाद में उसने एक जाली मृत्यु प्रमाण पत्र प्रस्तुत किया। सु अपनी माँ के स्वास्थ्य सेवा खर्चों के लिए पूरी तरह से जिम्मेदार थी और उसने अतिरिक्त फ्रीलांस काम किया था जिसमें भुगतान वाली छुट्टी नहीं मिलती थी।

अभियोजन पक्ष ने उसके कृत्य की गंभीरता का हवाला देते हुए 5,000 से 6,000 सिंगापुर डॉलर के बीच जुर्माना लगाने की सिफारिश की। साथ ही, उसके वकील रिचर्ड लिम ने नरमी बरतने का अनुरोध किया, इस बात पर जोर देते हुए कि सु के इरादे मुश्किल समय में आराम की सख्त जरूरत से प्रेरित थे। सु को उसकी दोनों नौकरियों से निकाल दिया गया है और वह फिलहाल बेरोजगार है। यद्यपि जालसाजी के लिए उसे चार वर्ष तक की जेल की सजा हो सकती थी, लेकिन लगाए गए जुर्माने से उसे अपनी बीमार मां की देखभाल के लिए घर लौटने का मौका मिल गया।